Специальная оценка условий труда
С 1 января 2014 года на смену аттестации рабочих мест пришла специальная оценка условий труда. Порядок для новой процедуры прописан в Законе от 28 декабря 2013 г. №426-ФЗ. Наряду с этим пока действует и приказ Минздравсоцразвития России от 26 апреля 2011 г. №342н, в котором утверждены правила для аттестации рабочих мест. Но по сути новая специальная оценка заменила собой аттестацию. При этом в общем случае результаты аттестации, проведенной до 1 января 2014 года, действительны в течение пяти лет со дня завершения данной аттестации.
16.10.2014 в 00:44 подробнее...